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勞委會本應替勞工權益把關，沒想到委外徵才竟開出D奶門檻！勞委會委由大同公司下月將舉辦成果發表會，該公司在網路上徵才竟開出「女性、身高165公分以上、體重52公斤、胸圍32D」條件，觸犯性別、年齡、容貌歧視。勞委會主委王如玄聽聞直說：「這家公司是瘋了嗎？」，網友則反虧「有那麼好的身材，應不止這個薪水吧！」。
據《蘋果日報》報導，這則徵人訊息刊登在「樹德科技大學官方Facebook粉絲團」，待遇是6小時2千5百元，但門檻相當嚴苛，除了設定應試者的性別、年齡、身高、體重、胸圍等條件，還要求必須口齒清晰、貌美、身材好，不少網友怒批「好誇張!」、「難道要當場量胸圍？」
報導內容指出，大同高雄分公司經理澄清，是為讓活動門面好看，無歧視惡意；樹科大則表示，僅代貼徵人訊息，沒有仔細看內容引發誤會，學生反彈後就撤掉。勞委會南訓中心怒批大同公司擅自設限徵才，已違反契約規定，不排除解約。
不少婦女、勞工團體怒批業者的就業歧視，直言「太離譜！」；高市勞工局則表示，該公司違反就業服務法，雖該條徵人訊息已撤除，但涉及性別、年齡、容貌歧視，且違法事實已造成，恐遭處以30萬至150元罰款。
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